MEDICO ESPECIALISTA

Requisitos mínimos

Funciones

1. Planear, organizar y realizar todas las evaluaciones diagnosticas, de tratamiento y manejo medico y/o quirurgico propias del servicio y/o unidad y a los pacientes que requieran de la especialidad, enmarcados en los derechos del paciente y la politica de seguridad del paciente.
2. Efectuar la docencia, coordinacion y actividades academicas a estudiantes de pregrado y postgrado de acuerdo a los convenios docencia – servicio existentes en el hospital.
3. Participar activamente en los comites que por la caracteristica de la especialidad debe hacer parte y en reuniones periodicas con la administracion para evaluar el comportamiento del servicio.
4. Diligenciar adecuada y oportunamente los registros de atencion de pacientes, historias clinicas, epicrisis, enfermedades de notificacion obligatoria y otros soportes de atencion de acuerdo con lo establecido por la institucion y de conformidad con la normatividad vigente.
5. Participar en la elaboracion de las guias, procedimientos y protocolos de manejo que siga el hospital y asegurar su implementacion y adherencia
6. Participar en todas las etapas del sistema de integrado de gestion, sistema obligatorio de garantia de la calidad, sistema de gestion de la calidad y modelo estandar de control interno del hospital.
7. Cumplir con las metas y los planes de mejoramiento que se definan para el servicio y establecidos por el hospital.
8. Emitir periodicamente los informes relacionados con su area de gestion o a solicitud.
9. Propender por la seguridad y conservacion de los elementos entregados para el desempeño de sus funciones, asi como responder por sus daños, salvo el deterioro normal por su uso.
10. Realizar vigilancia epidemiologica en todas aquellas situaciones que constituyan factor de riesgo para la poblacion e informar sobre las enfermedades de notificacion obligatoria, asi como diligenciar los registros y controles estadisticos con fines cientificos y administrativos.
11. Colaborar de forma efectiva en el proceso de facturacion en la parte del proceso que le corresponda y asumir, en caso de presentarse glosa durante el recaudo por fallas atribuidas y el descuento respectivo.
12. Participar en el comite de conciliaciones cuando la solicitud de conciliacion este relacionada con el servicio del cual hace parte
13. Dar respuesta a quejas derivadas del servicio dentro del termino fijado por el area solicitante y por la normativa vigente.
14. Asistir a todos los cursos de capacitacion programados por la institucion.
15. Asistir a las capacitaciones programadas por el area de seguridad y salud en el trabajo, teniendo en cuenta la aplicacion de las normas de bioseguridad.
16. Cumplir con las normas del sistema de gestion de seguridad y salud en el trabajo.
17. Las demas funciones que le sean asignadas por la autoridad competente de acuerdo al proposito principal del empleo.
18. Velar porque el cumplimiento de los valores institucionales, los principios de etica, los deberes y derechos de los pacientes y funcionarios se interioricen en la dependencia.

Vacantes