MEDICO GENERAL

Requisitos mínimos

Funciones

1. Coordinar el area medica en la empresa tanto en el ambito intra como extramural, procurando siempre la excelente calidad y oportunidad en el servicio.
2. Practicar examenes de medicina general, formular, diagnosticar y prescribir el tratamiento que debe seguir, aplicando los derechos del enfermo
3. Prescribir y realizar procedimientos especiales para ayuda de diagnostico y o en el manejo de pacientes segun el caso
4. Realizar intervenciones a pacientes hospitalizados o ambulatorios, o colaborar en ellos de acuerdo con el nivel de hospital y controlar los pacientes que esten bajo su cuidado.
5. Realizar control medico periodico a pacientes laboralmente expuestos a situaciones de contaminacion ambiental que impliquen riegos para la salud.
6. Llevar controles estadisticos con fines cientificos y administrativos y reportar las actividades de notificacion obligatoria.
7. Asistir a inter consulta y remitir pacientes a medicos especialistas cuando se requiera y de acuerdo con la norma del sistema de remision de pacientes
8. Participar en la elaboracion de programas de promocion de la salud a la comunidad
9. Atender la vigilancia epidemiologica en todas aquellas situaciones que sean factor de riegos para la poblacion
10. Colaborar en la elaboracion e implantacion del plan de emergencia para ser aplicado en el hospital
11. Asistir en el diagnostico y pronostico del estado de salud de la poblacion del area de influencia
12. Participar en la evaluacion de las actividades e impacto de la prestacion de los servicios de salud
13. Promover en su area de trabajo la participacion de la comunidad en actividades de la salud e impulsar la conformacion de los comites de salud y formacion de lideres comunitario en salud
14. Participar en investigaciones de tipo aplicado tendientes a establecer las causas y soluciones a los problemas de salud de la comunidad
15. Establecer y mantener las relaciones de coordinacion necesarias para lograr una eficaz prestacion de los servicios de salud.
16. Velar por la consecucion oportuna de los recursos necesarios y por la racional utilizacion de los disponibles y demas bienes a su cargo
17. Actuar con etica medica y el reglamento interno de la institucion
18. Coordinar los comites institucionales que tenga a cargo y participar en aquellos que haga parte como miembro
19. Las demas funciones asignadas por la autoridad y que sean afines con la naturaleza del cargo
20. Diagramar el cuadro de turnos del personal de area medica

Vacantes