PROFESIONAL ESPECIALIZADO

Requisitos mínimos

Funciones

1. Oficina de control interno 1. Proyectar respuesta a las solicitudes presentadas tanto internas como externas en los asuntos de competencia de la oficina de control interno. 2. Proponer e implementar los procedimientos e instrumentos necesarios para mejorar la prestacion del servicio a su cargo. 3. Elaborar, revisar y presentar los informes que en desarrollo de sus funciones se requieran. 4. Participar en el desarrollo, mantenimiento y mejora del sistema integrado de control y calidad de la corporacion aplicando los principios del MECI. 5. Utilizar tecnicas de seguimiento y evaluacion que posibiliten la medicion e la gestion institucional de acuerdo con la planeacion de la corporacion en relacion con las funciones del cargo.
2. 6. Participar en la elaboracion, ejecucion del programa de auditoria anual establecido por la oficina de control interno y aprobado por la instancia competente, velando por el cumplimiento de en los terminos establecidos. 7. Efectuar el seguimiento a los planes de mejoramiento derivados de las auditorias internas efectuadas en cumplimiento del programa anual de auditoria, elaborando los informes y recomendaciones respectivas.
3. 8. Coordinar, y ejecutar las auditorias y seguimientos a los procesos de la corporacion. 9. Preparar y presentar los informes sobre las actividades desarrolladas en el proceso de auditoria interna con la oportunidad y periodicidad requerida. 10. Apoyar la elaboracion de respuestas a los organos de control en coordinacion con las diferentes dependencias de la corporacion. 11. Apoyar en la consolidacion de la informacion entregada por las dependencias para la elaboracion de los planes de mejoramiento derivados de las auditorias efectuadas por la contraloria general de la republica. 12. Promover la cultura de autocontrol en la corporacion. 13. Participar en la implementacion, mantenimiento y mejora continua del sistema integrado de gestion.
4. En todas las areas: 1. Apoyar en la ejecucion de los planes, programas y proyectos de la dependencia y le sean asignados. 2. Apoyar en la supervision de los contratos que le sean asignados. 3. Colaborar con la emision de los conceptos que le sean solicitados. 4. Recibir y atender dentro del termino legal los derechos de peticion y demas solicitudes y requerimientos que se presenten en la dependencia. 5. Las demas que le sean asignadas por la autoridad competente, de acuerdo con el area de desempeño y la naturaleza del empleo.

Vacantes