PROFESIONAL UNIVERSITARIO

Requisitos mínimos

Funciones

1. 1. Diseñar, proponer, coordinar y ejecutar los procesos de comunicacion interna e imagen corporativa de la entidad, segun lo dispuesto en el plan estrategico de comunicaciones, de conformidad al sistema de gestion integral.
2. 2. Apoyar la formulacion, ejecucion y seguimiento del plan estrategico de comunicaciones de corantioquia de conformidad con el plan de accion y el sistema de gestion integral.
3. 3. Aplicar el protocolo de eventos corporativos, siguiendo el lineamiento establecido en el plan estrategico de comunicaciones
4. 4. Diseñar, proponer y ejecutar las actividades comunicacionales de acompañamiento a los procesos de desarrollo organizacional, de acuerdo con los planes establecidos por la corporacion.
5. 5. Proponer y desarrollar los contenidos de la pagina web interna de la corporacion o intranet, segun los lineamientos de gobierno en linea y el plan estrategico de comunicaciones.
6. 6. Apoyar el cubrimiento y difundir las actividades que desarrolle la corporacion en el cumplimiento de sus objetivos con criterios de diligencia, oportunidad y veracidad.
7. 7. Proponer para aprobacion del jefe inmediato las acciones, diseños, piezas, proyectos y/o actividades propias de sus funciones.
8. 8. Organizar, preparar y ejecutar las solicitudes y acciones comunicacionales que requieran las oficinas territoriales que le sean asignadas, de conformidad con los lineamientos, planes y procesos corporativos.
9. 9. Desempeñar las demas funciones asignadas por la autoridad competente de acuerdo con el nivel, la naturaleza y el area de desempeño.
10. 10. Desarrollar las funciones asignadas, bajo los principios, lineamientos y directrices trazadas en el sistema de gestion integral, participando en las acciones de mantenimiento y mejoramiento de este, acorde a las matrices de despliegue de responsabilidad, autoridad y actividades especificas, para los diferentes sistemas de gestion, adoptados y/o integrados para la organizacion.
11. 11. Participar en la elaboracion y respuesta de los requerimientos de informacion internos, externos y peticiones, quejas, reclamaciones y sugerencias, en los terminos de ley, en articulacion con las dependencias corporativas y en los aplicativos y soluciones informaticas dispuestas para el efecto.
12. 12. Participar en la elaboracion de estudios previos, terminos de referenciay ejercer la supervision de los procesos contractuales que le sean asignados, acorde con los lineamientos definidos en los manuales especificos y la normatividad aplicable.
13. 13. Elaborar y presentar oportunamente los informes del ejercicio de su labor y aquellos que le sean solicitados, en concordancia con las directrices establecidas.
14. 14. Velar por la conservacion de los archivos de gestion, informacion publica y bienes asignados para su custodia, acorde con las orientaciones internas.

Vacantes