GESTOR DE OPERACIONES

Requisitos mínimos

Funciones

1. 1. Llevar a cabo las actividades necesarias que garanticen la adecuada aplicacion del ejercicio de la jurisdiccion coactiva en aras de efectuar el cobro de los creditos a favor de la ADRES que surjan de los actos administrativos que imponen multas por concepto de sanciones disciplinarias.
2. 2. Revisar y/o proyectar los actos administrativos que se requieran para adelantar el cobro efectivo de las sumas que le adeuden a la entidad por todo concepto.
3. 3. Suministrar el servicio administrativo acorde con requerimientos y condiciones.
4. 4. Revisar y/o proyectar los recursos de reposicion interpuestos contra los actos proferidos entro del proceso coactivo en sus diversas etapas.
5. 5. Actualizar el registro de los procesos por jurisdiccion coactiva que adelante la entidad.
6. 6. Elaborar y revisar las respuestas a los derechos de peticion, recursos, excepciones y demas solicitudes que se realicen en desarrollo de los procesos de cobro coactivo.
7. 7. Ejecutar el desarrollo de las actividades relacionadas con el proceso coactivo en cuanto a la aprobacion de las cauciones decretadas, designacion de curadores cuando se requieran, adopcion de medidas cautelares pertinentes y tramitacion de las excepciones propuestas.
8. 8. Gestionar el estudio de bienes de los deudores, la celebracion de los acuerdos de pago y la constitucion de garantias de acuerdo con las instrucciones del superior jerarquico.
9. 9. Realizar la elaboracion y actualizacion de los manuales de procedimiento que se requieran para adelantar las funciones de jurisdiccion coactiva.
10. 10. Elaborar y remitir los informes que soliciten las demas dependencias de la entidad, organismos de control, entidades publicas o demas organismos gubernamentales, relacionados con el desarrollo de los procesos que se adelante por jurisdiccion coactiva en cualquiera de sus etapas en los terminos legalmente establecidos.
11. 11. Disponer y suministrar informacion sobre las funciones y operaciones a su cargo, en las condiciones y caracteristicas establecidas o requeridas por las autoridades competentes.
12. 12. Las demas funciones asignadas por el jefe inmediato, de acuerdo con el nivel, la naturaleza y el area de desempeño del empleo.

Vacantes