PROFESIONAL UNIVERSITARIO

Requisitos mínimos

Funciones

1. 1. Orientar, ejecutar y controlar planes, programas y proyectos en relacion con el recurso hidrico, proyectos mineros y licencias ambientales
2. 2. Participar en los estudios e investigaciones relacionados con el con el recurso hidrico, proyectos mineros y licencias ambientales
3. 3. Ejecutar acciones para generar el sustento tecnico para la expedicion de permisos de ocupacion de cauce, exploracion y explotacion de aguas subterraneas y termales y proyectos mineros y otros tramites ambientales
4. 4. Realizar las actividades de evaluacion, control, seguimiento y monitoreo ambiental relacionadas con el recurso hidrico, proyectos mineros y licencias ambientales
5. 5. Participar en la consolidacion de los informes de gestion de la subdireccion de recursos naturales para otras dependencias de la corporacion, para el ministerio de ambiente y desarrollo sostenible, organismos de control y demas entidades que los requieran, en lo referente a recurso hidrico, proyectos mineros y licencias ambientales
6. 6. Realizar las actividades conforme a los procedimientos del sistema de gestion integrado en lo relacionado con recurso hidrico, proyectos mineros y licencias ambientales
7. 7. Atender solicitudes de aprovechamientos, asesorias y denuncias relacionadas con recurso hidrico, proyectos mineros y licencias ambientales
8. 8. Orientar y asesorar a organismos del sector publico y privado y a particulares en actividades relacionadas con recurso hidrico, proyectos mineros y licencias ambientales
9. 9. Generar el soporte tecnico y analitico para la liquidacion de las tasas por uso de los recursos naturales, retributivas y compensatorias, derivadas del aprovechamiento de los recursos y demas instrumentos economicos previstos en las normas sobre la materia
10. 10. Analizar, diseñar y recomendar normativa y politicas sobre gestion de los recursos naturales y el medio ambiente en materia de recurso hidrico, proyectos mineros y licencias ambientales
11. 12. Analizar los procedimientos internos y velar por la reduccion y simplificacion de tramites que esten relacionados con el area de su desempeño, que mejoren la atencion al ciudadano
12. 13. Velar porque todas las personas vinculadas al subproceso cumplan las normas y principios del sistema integrado de gestion para garantizar el logro de una cultura del servicio
13. 14. Gestionar acciones con las entidades territoriales y otras autoridades de policia de conformidad con las leyes y reglamentos y ejercer la funcion de maxima autoridad ambiental otorgada por la ley
14. 15. Realizar trabajos de asesoria tecnica a la comunidad relacionados con acciones concretas de diagnostico, control, mitigacion y recuperacion ambiental y prevencion de desastres. Efectuar las visitas e informes tecnicos con la descripcion, causas, efectos y recomendaciones para la solucion de los problemas estudiados
15. 16. Participar en la elaboracion, seguimiento, ajuste y evaluacion de los instrumentos de planificacion corporativos: plan de gestion ambiental regional pgar, plan de accion, planes operativos anuales de inversion y otros instrumentos de planificacion y elaborar informes relacionados con dichos planes
16. 17. Participar de las actividades de educacion ambiental programadas por corpocaldas, en los terminos que la entidad lo defina
17. 18. Aplicar los mecanismos para mantener y actualizar los sistemas de informacion y el sistema de gestion integrado
18. 19. Asesorar y coordinar acciones con otras entidades publicas y privadas para la conservacion de los recursos naturales, el medio ambiente y la biodiversidad, asi como para la celebracion de contratos y convenios que se requieran para obtener una eficaz ejecucion de las funciones de la corporacion
19. 20. Realizar interventoria o supervision a los contratos o convenios para los cuales sea designado por el director general
20. 21. Liderar los subprocesos que dentro del modelo de operacion por procesos le sean asignados
21. 22. Proyectar y realizar el seguimiento y la evaluacion a los programas y proyectos a su cargo y consolidar los informes respectivos
22. 23. Participar en los comites, mesas de trabajo y demas escenarios de coordinacion intra e interinstitucionales para los que sea delegado por el director o el subdirector
23. 24. Participar en la elaboracion de estudios previos y terminos de referencia para la ejecucion de los proyectos de la subdireccion correspondiente

Vacantes