PROFESIONAL UNIVERSITARIO

Requisitos mínimos

Funciones

1. 1. Tramitar las incapacidades medicas de origen comun y laboral, licencias de maternidad o paternidad, provenientes de las entidades promotoras de salud (EPS), administradora de riesgos laborales (ARL) y ante las administradoras de fondo de pensiones (AFP).
2. 2. Realizar el proceso respectivo de transcripcion y cobro de incapacidades de origen comun y laboral de los servidores publicos de la alcaldia de neiva de conformidad con la normatividad vigente.
3. 3. Orientar a los servidores publicos de planta y contratistas del municipio, en el diligenciamiento de la informacion en los modulos de hoja de vida y declaracion de bienes y rentas dentro del sistema de informacion y gestion del empleo publico.
4. 4. Realizar la validacion de las hojas de vida de los contratistas asignados a la dependencia, en el sistema de informacion y gestion del empleo publico SIGEP, garantizando el cumplimiento de la normativa vigente y la disponibilidad oportuna de la informacion requerida para la gestion del talento humano
5. 5. Preparar y presentar informes sobre las actividades desarrolladas, de acuerdo con las instrucciones recibidas por el jefe inmediato.
6. 6. Las demas que les sean asignadas por el jefe inmediato, de acuerdo con el area de desempeño y la naturaleza del empleo.

Vacantes