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OPEC 250223Asistencial

AUXILIAR ÁREA SALUD

E.S.E. DEL MUNICIPIO DE VILLAVICENCIO META

Proceso de selección Empresas Sociales del Estado 2

Requisitos mínimos

Estudio

Título de BACHILLERATO. Certificación en EDUCACION PARA EL TRABAJO Y EL DESARROLLO HUMANO en FORMACION LABORAL Programa: AUXILIAR DE ENFERMERIA. Certificación de 40 Horas en EDUCACION INFORMAL Programa: CURSO TOMA DE MUESTRAS LABORATORIO CLINICO.

Experiencia

Uno(1) años de EXPERIENCIA RELACIONADA

Otros

Registro Único Nacional del Talento Humano en Salud (RETHUS).

Funciones

  1. 1. Dar instrucciones especificas al usuario sobre la forma como debe recolectar las muestras y las condiciones con que se debe presentar el examen
  2. 2. Preparar el material necesario para la realizacion de los trabajos de laboratorio y montar las pruebas requeridas.
  3. 3. Realizar toma de muestras, separarlas y distribuirlas a las diferentes secciones del laboratorio
  4. 4. Recibir y recolectar las muestras que se van a analizar de acuerdo con los examenes solicitados
  5. 5. Responder por la custodia y adecuado manejo de los reactivos y demas material.
  6. 6. Entregar los resultados de los analisis solicitados a quien corresponda.
  7. 7. Manipular correcta y racionalmente el equipo e instrumental teniendo en cuenta las normas de bioseguridad
  8. 8. Utilizar los elementos de seguridad y vestuario adecuado en el contacto con el paciente, materiales y equipos
  9. 9. Llevar registro y archivo, de los analisis y laboratorios realizados
  10. 10. Responder por el cuidado, mantenimiento y asepsia de los aparatos, elementos y demas equipos de laboratorio
  11. 11. Informar oportunamente al profesional responsable, sobre situaciones de emergencia y riesgos que observe en los pacientes, familia, comunidad o medio ambiente.
  12. 12. Diligenciar los registros estadisticos pertenecientes a su trabajo
  13. 13. Actualizar oportunamente el kardex de los insumos y reactivos bajo su custodia
  14. 14. Dar manejo adecuada a las historias clinicas, segun el sistema institucional
  15. 15. Promover en su area de trabajo la participacion de la comunidad en actividades de salud, e impulsar la conformacion de los comites de salud, liga de usuarios y formacion de lideres comunitarios en salud
  16. 16. Realizar y preparar los informes respectivos de acuerdo con las instrucciones recibidas, bajo los parametros y plazos establecidos
  17. 17. Apoyar la actualizacion del manual de normas y procedimientos de su area, y aplicar los manuales y procedimientos aprobados para el desarrollo de sus funciones.
  18. 18. Brindar una atencion humanizada, respetando los derechos de los usuarios de la entidad, verificable a traves de las quejas o reclamos recibidos en la entidad
  19. 19. Mantener la confidencialidad de la informacion a la cual tiene acceso con ocasion al desempeño y empleo que ostenta en la entidad, asi como generar todos los informes internos y externos relacionados con el cargo que desempeña
  20. 20. Mantener las competencias teorica o practica para el desarrollo de las actividades en la labor diaria, a traves de la evaluacion del grado de gestion a su cargo
  21. 21. Participar y contribuir al cumplimiento de los objetivos del sistema de gestion de la calidad, seguridad y salud en el trabajo - SST, medio ambiente y gestion documental.
  22. 22. Ejecutar las demas funciones asignadas por la autoridad o norma competente, de acuerdo con el nivel, la naturaleza y el area de desempeño del cargo

Vacantes

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