TÉCNICO OPERATIVO DE TRANSITO
DIRECCION DE TRANSITO DE BUCARAMANGA
Proceso de selección Entidades del Orden Territorial y UApA
Requisitos mínimos
Estudio
Título de BACHILLERATO. Certificación en EDUCACION PARA EL TRABAJO Y EL DESARROLLO HUMANO en FORMACION LABORAL Programa: TECNICO LABORAL POR COMPETENCIAS EN AGENTE DE TRANSITO,TRANSPORTE Y SEGURIDAD VIAL. Certificación en EDUCACION PARA EL TRABAJO Y EL DESARROLLO HUMANO en FORMACION LABORAL Programa: TECNICO LABORAL POR COMPETENCIAS EN SEGURIDAD VIAL. Certificación en EDUCACION PARA EL TRABAJO Y EL DESARROLLO HUMANO en FORMACION LABORAL Programa: TECNICO LABORAL EN AGENTE DE TRANSITO TRANSPORTE Y SEGURIDAD VIAL. Certificación en EDUCACION PARA EL TRABAJO Y EL DESARROLLO HUMANO en FORMACION LABORAL Programa: TECNICO LABORAL POR COMPETENCIAS EN TRANSITO Y TRANSPORTE. Certificación en EDUCACION PARA EL TRABAJO Y EL DESARROLLO HUMANO en FORMACION LABORAL Programa: TECNICO LABORAL POR COMPETENCIAS EN AGENTE DE TRANSITO.
Experiencia
Siete(7) meses de EXPERIENCIA LABORAL
Otros
Licencia de conducción C1. <br/>No haber sido condenado en cualquier época por sentencia judicial, pena privativa de la libertad, excepto por delitos políticos culposos (Antecedentes Judiciales). <br/>Licencia de conducción B2. <br/>Ser mayor de edad. <br/>Ser colombiano con situación militar definida. <br/>Cursar y aprobar el programa de capacitación (cátedra de formación e intensidad mínima establecida por la autoridad competente). <br/>Certificado o constancia del trámite del diploma bachiller. <br/>
Funciones
- Supervisar el cumplimiento de horarios y las labores desarrolladas por los agentes de transito, el uso de los vehiculos y dotacion asignados.
- Regular, controlar y vigilar el tr‡nsito vehicular en el sector que sea asignado.
- Atender accidentes, siguiendo los procedimientos establecidos, y las indicaciones dadas por su supervisor inmediato para tal fin de acuerdo con la normatividad vigente.
- Supervisar las labores desarrolladas por los agentes de transito recorriendo el sector asignado, de acuerdo a las necesidades del servicio, realizando anotacion en la minuta de comunicacion y siguiendo los procedimientos e indicaciones de su superior inmediato.
- Aportar soluciones que contribuyan a la descongestion del trafico vehicular.
- Informar a sus superiores, las anomalias que se presenten en la zona supervisada.
- Ordenar movimiento de personal en caso de que se presenten contingencias y la situacion asi lo amerite, haciendo las anotaciones respectivas en la minuta de comunicaciones y siguiendo los procedimientos establecidos para tal fin y protocolos fijados por la entidad.
- Realizar los operativos y controles programados por el superior inmediato para el cumplimiento de las normas dentro de la jurisdiccion de la entidad, cumpliendo con los procedimientos, tramites y protocolos establecidos en el marco normativo vigente e imponiendo las ordenes de comparendo que se produzcan resultado de los mismos.
- Mantener el orden, la disciplina y la buena imagen, asi como hacer uso correcto del uniforme con pulcritud y porte.
- Brindar apoyo en la elaboracion de los informes de gestion que le sean solicitados por su superior, los entes de control o autoridades competentes.
- Asistir y participar en reuniones, consejos, juntas, comitzs de CAR‡cter oficial, cuando sea convocado o delegado.
- Brindar apoyo en el cargue de la informacion en los sistemas y plataformas que estzn relacionadas con el area de desempeño, de acuerdo a la normatividad vigente y los procedimientos adoptados por la entidad
- Aplicar los principios de la politica de atencion al ciudadano y dar respuesta a las PQRSD asignadas bajo su responsabilidad dentro de los terminos de ley.
- Cumplir con las responsabilidades propias del cargo asignadas dentro del sistema sgsst.
- Mantener actualizados los procesos y procedimientos en los que participa de conformidad a los lineamientos adoptados en el sistema integrado y gestion.
- Cumplir con las responsabilidades propias del cargo dentro del sistema de archivo y gestion documental de la entidad.
- Contribuir desde el ambito de su competencia en el cumplimiento de los objetivos generales establecidos en el plan nacional y local de seguridad vial vigente.
- Desempeñar las demas funciones asignadas por el superior inmediato, de acuerdo con el area de desempeño.
Vacantes
| Departamento | Municipio | Vacantes | Dependencia |
|---|---|---|---|
| Santander | Bucaramanga | 2 | PLANTA GLOBAL DE LA DIRECCION DE TRANSITO DE BUCARAMANGA. |