PROFESIONAL UNIVERSITARIO

Requisitos mínimos

Funciones

1. 1. Verificar que las actividades, operaciones, actuaciones, administracion de la informacion y manejo de los recursos se realice conforme a lo previsto en el sistema de gestion de la calidad y en las normas y los procedimientos vigentes.
2. 2. Verificar el cumplimiento de las acciones correctivas propuestas por las dependencias en los planes de mejoramiento y mapas de riesgos para el logro del mejoramiento continuo.
3. 3. Verificar el cumplimiento de actividades, normas e instrumentos para la planeacion y ejecucion de la gestion ambiental del invima.
4. 4. Realizar seguimiento a los compromisos que adquieran las dependencias como consecuencia de las auditorias, sugerencias o informes de ley que se realicen por parte de la oficina de control interno o de entes externos.
5. 5. Presentar informes del resultado de evaluacion, incluyendo propuestas correctivas y de mejoramiento, teniendo en cuenta los sistemas de informacion o bases de datos y las estadisticas para la toma de decisiones de acuerdo con las normas y procedimientos establecidos.
6. 6. Cumplir con el diligenciamiento de los instrumentos y herramientas para la evaluacion y seguimiento de la gestion de las dependencias del instituto, de conformidad con los procedimientos establecidos.
7. 7. Capacitar a los servidores de la entidad sobre el sistema de control interno,teniendo en cuenta su objeto, componentes, metodologia, analisis de datos, de acuerdo con las normas y procedimientos establecidos.
8. 8. Apoyar al superior inmediato en la planeacion, seguimiento y control del poa, del sistema de gestion calidad y las demas que se requieran para el funcionamiento de la dependencia.
9. 9. Apoyar la realizacion de las reuniones del comite coordinador de control interno y de administracion de riesgos, de acuerdo con los cronogramas establecidos.
10. 10. Presentar informes de actividades y resultados de gestion, de acuerdo con las normas y procedimientos establecidos.
11. 11. Apoyar y asesorar en los aspectos propios de su profesion, a los integrantes de la oficina de control interno.
12. 12. Capacitar y revisar desde su quehacer, en los temas requeridos para el correcto funcionamiento de la oficina de control interno, de acuerdo con las normas y procedimientos vigentes.
13. 13. Desempeñar las demas funciones asignadas por el jefe inmediato o la autoridad competente, de acuerdo con el area de desempeño, el nivel, la naturaleza, y el proposito del empleo.

Vacantes