PROFESIONAL UNIVERSITARIO

Requisitos mínimos

Funciones

1. Apoyar cuando se requiera con la representacion judicial y extrajudicial de la institucion, desarrollando las actuaciones necesarias para atender los requerimientos relacionados con la presentacion y contestacion de demandas, realizacion de memoriales, asistencia a audiencias, etc.; con el fin de garantizar el desarrollo de una adecuada estrategia de defensa de los intereses de la institucion.
2. Brindar asesoria juridica a efectos de apoyar el desarrollo adecuado de todos los procedimientos propios de la dependencia, para resolver requerimientos internos y externos en observancia de las disposiciones legales y estatutarias correspondientes.
3. Apoyar y asesorar juridicamente en la organizacion, coordinacion y control de los proyectos que adelante la dependencia, que permitan planear y ejecutar los mismos en entornos de eficiencia e impacto, en el marco del objetivo perseguido con su desarrollo.
4. Proyectar las respuestas a los requerimientos y/o peticiones que deban emitirse de conformidad con sus competencias y responsabilidades asignadas, a efectos de contribuir al cumplimiento de los objetivos institucionales.
5. Realizar el seguimiento a los procesos, actuaciones administrativas y/o judiciales que se les haya sido asignada, con el fin de tener la informacion clara y concreta del estado de los procesos y procedimientos.
6. Rendir informes sobre los planes, programas, proyectos y procesos de la dependencia, que cumplan las condiciones exigidas por la ley o sus superiores inmediatos, para dar cuenta del estado actual de los mismos, fomentar la transparencia institucional y servir de insumo en la toma decisiones.
7. Coordinar los planes, programas, proyectos y procesos a su cargo, con las instituciones, dependencias y/o personas requeridas con el fin de optimizar su funcionamiento y los recursos disponibles.
8. Supervisar el desempeño del personal de las instituciones o dependencias que participa en la ejecucion de los planes, programas, proyectos y procesos, para contribuir al cumplimiento de los objetivos de la gobernacion de caldas.
9. Elaborar estudios y efectuar propuestas de ajuste a los planes, programas, proyectos y procesos que se lleven a cabo en la dependencia, implementando aquellos que se definan por parte de los organos de direccion, para lograr el mejoramiento de los mismos.
10. Cumplir con las actividades generadas en los procesos y procedimientos establecidos en el sistema integrado de gestion propios de la dependencia, con el proposito de contribuir al logro de objetivos institucionales.
11. Las demas funciones asignadas por la autoridad competente, de acuerdo con el nivel, la naturaleza y el area de desempeño del empleo.

Vacantes