TÉCNICO ADMINISTRATIVO

Requisitos mínimos

Funciones

1. Participar en el diseño e implantacion de normas y procedimientos administrativos de caracter financiero, establecidos en la normativa vigente.
2. Aplicar tecnologias que sirvan de apoyo al desarrollo de las actividades propias de la dependencia y del cargo, que fortalezca la ejecucion del modelo integrado de planificacion y gestion.
3. Elaborar calculos financieros de liquidacion y proyeccion, de forma sistematizada en la plataforma contable (tns).
4. Colaborar en la revision de los presupuestos, movimientos presupuestales que deban refrendarse en la institucion, de manera que se logre llevar un seguimiento de los procesos.
5. Llevar el control de los movimientos presupuestales de las instituciones de salud, para lograr identificar hallazgos que requieran acciones de mejora o correctivas.
6. Llevar el control de la informacion financiera que se maneja en la seccion procedente de las instituciones de salud, necesaria para la adecuada creacion de informes de caracter interno y externos.
7. Registrar en los programas presupuestales, los movimientos derivados de las diferentes operaciones financieras que se desarrollen en la institucion, para el cumplimento eficaz de los objetivos establecidos en el area a cargo.
8. Colaborar en la elaboracion de la ejecucion presupuestal, con el objetivo de establecer los recursos financieros necesarios para el cumplimiento de las actividades de la entidad.
9. Colaborar en la elaboracion de reservas presupuestales, disponibilidades, constancias y demas correspondencia, para el cumplimento eficaz de los objetivos establecidos en el area a cargo.
10. Procurar la consecucion oportuna de los recursos necesarios para el desempeño de sus funciones y responder y velar por el buen uso y mantenimiento de los bienes, elementos y documentos a su cargo, como primera medida de prevencion del riesgo.
11. Participar en la actualizacion y difusion de los manuales de normas y procedimientos del area a su cargo, que promueva acciones de mejora.
12. Informar al superior inmediato sobre el desarrollo del area a su cargo y responder por el cumplimiento de las normas y procedimientos establecidos para el area.
13. Ejercer las demas funciones que le sean asignadas y sean afines con la naturaleza del cargo, que ayuden en el funcionamiento del modelo integrado de planificacion y gestion.

Vacantes