PROFESIONAL ESPECIALIZADO

Requisitos mínimos

Funciones

1. Participar en la elaboracion, seguimiento, ajuste, ejecucion y evaluacion de los instrumentos de planificacion para el desarrollo ambiental sostenible y la gestion integral del riesgo y cambio climatico, de acuerdo con lo definido en los procesos, procedimientos, politicas, lineamientos institucionales y normatividad vigente.
2. Brindar asesoria y asistencia tecnica a las demas dependencias de la corporacion, en temas relacionados con la identificacion de factores de riesgos y con el proposito principal y el area funcional al cual esta adscrito el empleo que desempeña, sobre tramites, politicas, planes, programas, proyectos, procesos y procedimientos, encaminados a lograr la sostenibilidad ambiental y el aprovechamiento de los recursos financieros, humanos y tecnologicos.
3. Ejecutar, promover y participar en los estudios que permitan mejorar la prestacion de los servicios a cargo de la corporacion relacionadas con el cambio climatico y con area el funcional al cual esta adscrito el empleo que desempeña, en cumplimiento de los planes, programas y proyectos, politicas de acuerdo con los procesos y procedimientos internos para el manejo adecuado de los recursos disponibles.
4. Identificar y analizar tramites relacionados con el area funcional al cual esta adscrito el empleo que desempeña, para su reduccion y simplificacion con el fin de mejorar la atencion al ciudadano y la prestacion del servicio de acuerdo con la mision y funciones de la corporacion establecidos en la normatividad vigente.
5. Ejecutar las actividades y acciones necesarias para el logro de los objetivos y metas propuestas en el plan de accion del area funcional en el cual esta adscrito el empleo y que sean de competencia de la corporacion con base en las disposiciones legales vigentes.
6. Realizar seguimiento, evaluacion y verificacion al cumplimiento de planes, programas, proyectos, tramites, procesos y procedimientos relacionados con el area funcional en la que esta adscrito el empleo que desempeña, segun la competencia de la corporacion, consolidar los informes respectivos en cumplimiento de los lineamientos institucionales y la normatividad vigente.
7. Atender las solicitudes de tala o poda de arboles en riesgo haciendo, haciendo uso de las plataformas o sistemas de informacion existentes en la corporacion para tal fin.
8. Realizar las visitas para la atencion de solicitudes de tala o poda de arboles en riesgo que le sean asignadas, emitir la respectiva acta y entregar al usuario solicitante.
9. Proyectar, revisar y emitir conceptos sobre actos administrativos relacionados con el area funcional en la cual esta adscrito el empleo, en cumplimiento de las actividades misionales de la entidad y de conformidad con los procesos procedimientos y normatividad vigente.
10. Desarrollar actividades de promocion y desarrollo de la participacion comunitaria y educacion ambiental y cambio climatico establecidos en los diferentes politicas, planes y programas de proteccion ambiental, de desarrollo sostenible y manejo adecuado de los recursos naturales renovables, en los municipios asignados a cada territorial, de acuerdo con la normatividad vigente y los parametros tecnicos establecidos.
11. Proyectar y emitir conceptos tecnicos sustentados sobre asuntos del area funcional en la que esta adscrito el empleo, relacionados con reclamaciones de acuerdo con las normas, derechos, deberes, productos y servicios de competencia de la corporacion, en forma clara y oportuna siguiendo lineamientos establecidos y normatividad vigente.
12. Supervisar los contratos asignados, asegurando su cumplimiento conforme a la normatividad vigente.
13. Las demas que le sean asignadas por el superior jerarquico de manera verbal o escrita y las que de manera reglamentaria se llegaren a adicionar en el futuro.

Vacantes