PROFESIONAL ESPECIALIZADO

Requisitos mínimos

Funciones

1. 1. Proponer a la direccion general y a las demas instancias pertinentes en los temas relacionados con educacion ambiental y participacion ciudadana con el fin de contribuir a la solucion de las situaciones ambientales.
2. 2. Diseñar lineamientos de educacion para el adecuado uso y manejo de los recursos naturales y el medio ambiente.
3. 3. Liderar la construccion de lineamientos teoricos y metodologicos para incorporar la estrategia de educacion ambiental en los proyectos que ejecute la corporacion.
4. 4. Verificar y validar la inclusion del componente de participacion y educacion ambiental en las propuestas y proyectos que se diseñen en la corporacion para cumplir con las disposiciones legales vigentes.
5. 5. Liderar la organizacion y mantenimiento de un sistema de informacion de las organizaciones de la sociedad civil para generar alianzas estrategicas y desarrollar acuerdos propios de la politica del sector.
6. 6. Liderar la aplicacion de estrategias para la organizacion, participacion y el fortalecimiento de los actores sociales en los diferentes programas y proyectos que adelanta la corporacion que sean de su competencia.
7. 7. Socializar instrumentos pedagogicos, lineamientos teoricos y metodologicos diseñados como estrategias de educacion ambiental y participacion ciudadana en las direcciones ambientales regionales para cumplir con los procedimientos corporativos.
8. 8. Establecer mecanismos para la proteccion del conocimiento tradicional respecto al uso y aprovechamiento sostenible de la biodiversidad en la concertacion con comunidades etnicas.
9. 9. Preparar terminos de referencia para la contratacion de los servicios asociados a la naturaleza de los procedimientos de su competencia.
10. 10. Realizar la supervision o interventoria de los contratos, convenios u ordenes de trabajo que le sean asignados segun su competencia para verificar el cumplimiento de los resultados esperados y de las condiciones contractuales.
11. 11. Gestionar y controlar el desarrollo de los programas, planes y proyectos asignados segun su competencia para el cumplimiento de los objetivos previstos.
12. 12. Desempeñar las demas funciones asignadas por la autoridad competente, de acuerdo con el nivel, la naturaleza y area de desempeño del cargo.

Vacantes