PROFESIONAL UNIVERSITARIO

Requisitos mínimos

Funciones

1. 1. Participar, proponer y/o gestionar el desarrollo de la politica, planes, programas y proyectos relacionados con vivienda y equipamiento comunitario, conforme a los requerimientos y disposiciones legales y reglamentarias vigentes sobre la materia.
2. 2. Identificar y establecer la factibilidad y estructura tecnica, financiera y legal de programas y proyectos de vivienda de interes social, infraestructura y equipamiento en el municipio, de acuerdo con las leyes y normas vigentes sobre la materia.
3. 3. Estudiar, evaluar y conceptuar sobre los asuntos tecnicos de competencia de la dependencia relacionados con el ordenamiento territorial y desarrollo urbanistico, conforme a las disposiciones contenidas en el POT y demas disposiciones tecnicas y reglamentarias sobre el particular.
4. 4. Gestionar la celebracion de convivencia o contratos con personas o entidades publicas o privadas, con el fin de adelantar la estructuracion, promocion y desarrollo de proyectos de vivienda de interes social, infraestructura y equipamiento municipal, de acuerdo con las disposiciones legales y reglamentarias vigentes sobre la materia.
5. 5. Desarrollar y ejecutar procesos para la promocion, impulso a programas de vivienda de interes social del municipio, de acuerdo con la normatividad y objetivos institucionales.
6. 6. Gestionar, coordinar, promover, ejecutar y controlar los procesos relacionados con la celebracion de convenios o contratos con organizaciones sin animo de lucro, solidario o comunitario, para facilitar el acceso de los habitantes a la vivienda e inducir un desarrollo social y economico sostenible, conforme las disposiciones legales, reglamentarias sobre la materia.
7. 7. Coordinar, promover y controlar el desarrollo de procesos relacionados con la asignacion del subsidio familiar de vivienda de interes social, acorde con las leyes, politicas y demas normas reglamentarias vigentes sobre la materia.
8. 8. Gestionar recursos, bienes y rentas destinados para el desarrollo de las politicas de vivienda de interes social, de acuerdo con los planes de desarrollo y de ordenamiento territorial del municipio de girardot.
9. 9. Gestionar, proponer y ejecutar los procesos relacionados con la consecucion y/o adquisicion de recursos de cooperacion internacional del sistema nacional de vivienda, dentro de los criterios de concurrencia complementariedad, coordinacion y cofinanciacion y demas politicas y reglamentaciones vigentes sobre la materia,
10. 10. Revisar, estudiar y coordinar la emision de certificados de viabilidad de la documentacion allegada de los proyectos de vivienda presentados, para asignacion de subsidios (vis o vip), de acuerdo con disposicion y reglamentacion establecida.
11. 11. Coordinar, formular, presentar e inscribir los proyectos de inversion municipal en cumplimiento a las metas del plan de desarrollo municipal en lo que corresponda al sector de vivienda, conforme a las disposiciones establecidas.
12. 12. Promover, coordinar y desarrollar programas o proyectos de urbanizacion para adquisicion, instruccion, mejoramiento, reubicacion, legalizacion de titulos de vivienda de interes social y programas que a futuro se adopten en el tratamiento de la problematica habitacional de los grupos sociales mas vulnerables en asocio con entidades publicas y privadas, conforme a las disposiciones legales vigentes.
13. 13. Gestionar y coordinar el recibo, administracion y habilitacion, de inmuebles que sean entregados al municipio y que puedan ser destinadas a vivienda de interes social, conforme a las disposiciones legales reglamentarias sobre la materia.
14. 14. Promover e implementar acuerdos y alianzas para facilitar a los beneficiarios de sus programas de vivienda social, el acceso al credito; apoyar los procesos de enajenacion forzosa en publica subasta por incumplimiento de la funcion social de la propiedad, respecto de predios ubicados en zonas, para los cuales los planes contemplen desarrollos de vivienda de interes social (articulo 52 de la ley 388 de 1997) Y de los adjudicados por la entidad, conforme a las disposiciones legales y reglamentarias sobre la materia.
15. 15. Brindar asistencia tecnica especializada requerida para el desarrollo de los proyectos de vivienda de interes social, conforme a las politicas, leyes, disposiciones reglamentarias sobre la materia.
16. 16. Asistir o asesorar la administracion y disposicion de predios fiscales que son de propiedad del municipio, destinados a vivienda de interes social, en los terminos de la ley 9 de 1989, ley 3 de 1991, ley 388 de 1997, ley 708 de 2001 y normas que las complemente adicionen o sustituyan.
17. 17. Preparar, presentar, ejecutar y coordinar con las entidades el orden nacional y departamental, la gestion, y desarrollo de programas y proyectos contenidos en el plan de desarrollo municipal, de conformidad con las disposiciones sobre la materia.
18. 18. Proyectar, y evaluar las minutas para escriturar programas de vivienda promovidos por el municipio, validando el efectivo traslado de dominio, de conformidad con los procedimientos establecidos.
19. 19. Comunicar a la secretaria de hacienda la existencia de creditos en favor del municipio con ocasion a la ejecucion de programas de vivienda promovidos por la administracion, donde los beneficiarios deban cancelar sumas de dinero, conforme se establezca en actos administrativos y de ser el caso, remitir la existencia de titulos que respalden sumas de dinero en favor del municipio para su correspondiente cobro.
20. 20. Viabilizar tecnica y legalmente la asignacion de mejoramientos de vivienda otorgados por la primera autoridad del municipio, de conformidad con los procedimientos establecidos.
21. 21. Coordinar, articular, realizar seguimiento y reportar la informacion del formulario unico de reporte y avance de gestion FURAG, de acuerdo con las disposiciones tecnicas y reglamentarias sobre el particular.
22. 22. Preparar y presentar informacion relacionada con el desarrollo de proyectos de vivienda, requerimientos, disponibilidad de cupos a la corporacion prodesarrollo y seguridad del municipio y demas organismos, entidades u organizaciones que por su competencia deban conocer, de conformidad con los procedimientos establecidos.
23. 23. Estudiar, absolver consultas, emitir conceptos y/o certificados relacionados con los procesos asignados al empleo, de acuerdo con los requerimientos y en terminos de calidad y oportunidad; asi como realizar el seguimiento de la decision tomada por la administracion.
24. 24. Coordinar y ejecutar las actividades relacionadas con el funcionamiento de la dependencia o area funcional asignada, para la adopcion de los planes, programas y proyectos que garanticen la eficiente administracion de los recursos disponibles asignados, conforme a las metas y objetivos propuestos para la oportuna prestacion del servicio.
25. 25. Suministrar la informacion y documentacion requerida para la formulacion del presupuesto anual, y el plan anual de adquisiciones y suministros de la dependencia, en coordinacion con las demas dependencias de la entidad, conforme a los procedimientos y metodologias establecidas.
26. 26. Consolidar, y presentar o reportar informes de la dependencia o proceso asignado a entidades y/o autoridades administrativas o de control y/o a la ciudadania, conforme a las directrices, normas y procedimientos existentes.
27. 27. Participar y aplicar los conocimientos propios de su profesion en el desarrollo y/o ejecucion de proyectos, procesos y actividades que le sean asignadas conforme a las disposiciones, normativas y procesos y procedimientos pertinentes.
28. 28. Participar, ejecutar los procesos, procedimientos y actividades relacionadas con los procesos de las areas o procesos transversales que le sean asignadas dentro de las dependencias, observando las disposiciones de la resolucion 667 de 2018 del dafp y normas que lo modifiquen o adicionen y contenidas en el presente manual.
29. 29. Aplicar y ejecutar las actividades relacionadas con el sostenimiento del modelo integrado de planeacion y gestion -MIPG-, control interno y sistema de calidad dentro de su dependencia o en el desarrollo de los procesos asignados, conforme a las disposiciones, normatividad y lineamientos sobre la materia.
30. 30. Aplicar las normas y procesos, relacionados con el sistema de gestion de seguridad -SG-SST y salud en el trabajo al interior de la dependencia y en el desarrollo de sus funciones, conforme a las disposiciones aplicables sobre la materia.
31. 31. Organizar, evaluar y controlar el desarrollo de procesos relacionados con los sistemas de gestion documental, conforme los procedimientos, metodologias y normas establecidas.
32. 32. Conocer, tramitar y/o resolver los pqrsdf que le sean asignados o que deba atender en razon de su idoneidad profesional conforme los procedimientos, metodologias y normas establecidas.
33. 33. Diseñar, ejecutar procesos de actualizacion sistematizacion de informacion de la dependencia o que le sean asignados, conforme a los procesos y procedimientos establecidos.
34. 34. Proyectar, presentar y sustentar los proyectos de actos administrativos (acuerdo, decretos, resoluciones) que por razon del ejercicio de sus funciones se requieran, conforme a los procesos y procedimientos establecidos.
35. 35. Participar en los procesos de toma de decisiones respecto a los temas de su especialidad, en la implementacion, adopcion y desarrollo de estrategias, planes, programas, politicas, campañas y proyectos propios de la dependencia, optimizando los recursos que tenga a su disposicion y realizarlos en terminos de oportunidad y calidad.
36. 36. Preparar, participar y/o atender las jornadas de auditorias y/o visitas que practiquen las autoridades administrativas o de control, internas o externas, de acuerdo con la normatividad vigente sobre la materia, asi como brindar apoyo tecnico profesional en la solucion de hallazgos y/o riesgos presentados de manera oportuna y de calidad.
37. 37. Tramitar, atender y/o solucionar los requerimientos, hallazgos y/o riesgos, alertas señaladas en los planes de mejoramiento internos y/o externos de manera oportuna y de calidad, de conformidad con las disposiciones y procedimientos establecidos.
38. 38. Realizar las demas funciones que le sean asignadas, de acuerdo con el nivel y naturaleza del cargo, cumpliendo estandares de calidad y oportunidad.

Vacantes