PROFESIONAL UNIVERSITARIO
CORPORACIÓN AUTÓNOMA REGIONAL DEL ALTO MAGDALENA
Corporaciones Autónomas Regionales CAR
Requisitos mínimos
Estudio
Título de PROFESIONAL en NBC: BIBLIOTECOLOGIA, OTROS DE CIENCIAS SOCIALES Y HUMANAS Disciplina Académica: SISTEMAS DE INFORMACION Y DOCUMENTACION , BIBLIOTECOLOGIA Y ARCHIVISTICA , CIENCIA DE LA INFORMACION - BIBLIOTECOLOGIA , LICENCIATURA EN TECNOLOGIA E INFORMATICA , ARCHIVISTICA , SISTEMAS DE INFORMACION, BIBLIOTECOLOGIA Y ARCHIVISTICA , ARCHIVISTICA Y GESTION DE LA INFORMACION DIGITAL , CIENCIAS DE LA INFORMACION Y LA DOCUMENTACION , BIBLIOTECOLOGIA , CIENCIA DE LA INFORMACION Y BIBLIOTECOLOGIA.
Experiencia
Diez y ocho(18) meses de EXPERIENCIA PROFESIONAL RELACIONADA
Otros
Tarjeta o matrícula profesional vigente en los casos requeridos por la ley. <br/>
Funciones
- 1. Aplicar sistemas de informacion, clasificacion, actualizacion, manejo y conservacion de la informacion de la corporacion.
- 2. Coordinar y controlar la elaboracion, aplicacion y/o actualizacion de las tablas de retencion documental de la corporacion.
- 3. Hacer seguimiento periodico a la oportuna entrega de correspondencia interna, revisando los registros de control.
- 4. Administrar las transferencias primarias realizadas por las dependencias
- 5. Controlar todos los procedimientos archivisticos en el archivo central, adoptando mecanismos e instrumentos agiles y adecuados para la prestacion eficiente y oportuna del servicio.
- 6. Administrar y custodiar el archivo central, el archivo historico, asi como el material bibliografico que posee la institucion, de acuerdo con las normas expedidas sobre la materia.
- 7. Atender las consultas que se requieran del archivo central y centro de documentacion.
- 8. Ejecutar los procedimientos tecnicos y operativos relacionados con la conservacion preventiva, organizacion, descripcion y servicio de informacion del archivo central de la corporacion.
- 9. Operar los aplicativos de gestion documental acorde a las directrices del superior inmediato.
- 10. Ejecutar en coordinacion con los servidores publicos de la entidad, los planes, programas e instrumentos que en materia de gestion documental y en el marco de la normatividad vigente, haya adoptado la entidad.
- 11. Velar porque las dependencias de la corporacion y en el archivo central e historico se apliquen las tablas de retencion documental y demas normatividad vigente para la entidad
- 12. Adquirir, recopilar, seleccionar, clasificar y realizar procesos tecnicos a la coleccion bibliografica que posee la institucion o que adquiera mediante compra o donacion
- 13. Alimentar las bases de datos que permitan mantener actualizadas la coleccion del centro de documentacion y el archivo general de la corporacion.
- 14. Elaborar catalogos que permitan tener sistematizada fisicamente la coleccion que posee la institucion, con el fin de que los usuarios internos y externos tengan acceso directo a las publicaciones, colecciones, revista, videos y cd, y puedan solicitar los documentos por su codigo respectivo.
- 15. Custodiar y organizar de manera sistematica la cartografia que posee la institucion, asi como gestionar su restauracion y reposicion.
- 16. Diseñar y proponer proyectos orientados al fortalecimiento del archivo general y el centro de documentacion de la corporacion.
- 17. Elaborar y mantener actualizados los manuales sobre el uso, administracion y manejo del centro de documentacion y archivo general de la corporacion.
- 18. Coordinar la ejecucion de los planes, programas y proyectos en materia de atencion al ciudadano.
- 19. Contribuir mediante el seguimiento a que se de cumplimiento a los terminos legales y al tramite interno establecido por la corporacion, para la atencion de los derechos de peticion y demas requerimientos que hayan sido puestos en su conocimiento, para dar respuesta a las necesidades de los usuarios y a las disposiciones de ley.
- 20. Recibir y estudiar la implementacion de las sugerencias o recomendaciones que los usuarios presenten con relacion a los servicios de la entidad, para involucrar las mismas dentro de los planes de accion de mejora conforme a los procedimientos de atencion al usuario.
- 21. Apoyar el diseño y la aplicacion de herramientas de evaluacion de la satisfaccion de los usuarios, al igual que su analisis y posterior toma de decisiones, para el mejoramiento continuo de los servicios de la entidad y para el logro de una gestion mas participativa.
- 22. Elaborar los informes sobre la atencion al usuario y sobre las pqrd recibidas y tramitadas en la corporacion, conforme a la normatividad vigente y demas informes que le sean requeridos por su superior inmediato.
- 23. Realizar las actividades relacionadas con las etapas precontractual, contractual y post-contractual de los contratos a su cargo, incluida la supervision, el control y seguimiento a contratos que le sean asignados.
Vacantes
| Departamento | Municipio | Vacantes | Dependencia |
|---|---|---|---|
| Huila | Neiva | 1 | DONDE SE UBIQUE EL CARGO |