TÉCNICO ADMINISTRATIVO
CORPORACIÓN AUTÓNOMA REGIONAL DEL CENTRO DE ANTIOQUIA
Corporaciones Autónomas Regionales CAR
Requisitos mínimos
Estudio
Título de TECNOLOGICA en NBC: ADMINISTRACION Disciplina Académica: TECNOLOGIA EN GESTION DE SISTEMAS DE INFORMACION DOCUMENTALY ARCHIVISTICA , TECNOLOGIA EN GESTION DE SISTEMAS DE INFORMACION , TECNOLOGIA EN GESTION DE SISTEMAS DE INFORMACION Y DOCUMENTACION ,O, NBC: BIBLIOTECOLOGIA, OTROS DE CIENCIAS SOCIALES Y HUMANAS Disciplina Académica: TECNOLOGIA EN GESTION DOCUMENTAL , TECNOLOGIA EN DOCUMENTACION Y ARCHIVISTICA , TECNOLOGIA EN ARCHIVISTICA ,O, NBC: INGENIERIA DE SISTEMAS, TELEMATICA Y AFINES Disciplina Académica: TECNOLOGIA EN GESTION DE SISTEMAS DE INFORMACION. Titulo de postgrado en la modalidad de ESPECIALIZACION TECNOLOGICA en NBC: ADMINISTRACION ,Y, NBC: BIBLIOTECOLOGIA, OTROS DE CIENCIAS SOCIALES Y HUMANAS ,Y, NBC: INGENIERIA DE SISTEMAS, TELEMATICA Y AFINES.
Experiencia
Tres(3) meses de EXPERIENCIA RELACIONADA, <br/> <b>O</b>, Tres(3) meses de EXPERIENCIA LABORAL
Otros
Tarjeta o matrícula profesional vigente en los casos requeridos por la ley. <br/>
Funciones
- 1. Implementar las estrategias, planes, programas y proyectos formulados desde el sistema de gestion documental, atendiendo con los lineamientos del archivo general de la nacion.
- 2. Hacer seguimiento y actualizar la tabla de retencion documental; para garantizar la adecuada disposicion de los documentos en cada una de las etapas del ciclo vital y su conservacion en el tiempo; acorde con las politicas y directrices emanadas por el archivo general de la nacion y atendiendo al cumplimiento de los principios archivisticos y normatividad aplicable.
- 3. Velar por la integridad, la confidencialidad y la conservacion a largo plazo de los documentos de archivo.
- 4. Hacer la valoracion de los documentos con el fin de establecer su permanencia en las diferentes fases del archivo y determinar su destino final.
- 5. Capacitar al personal encargado de la administracion de los archivos de gestion, sobre los procedimientos adoptados por la corporacion en materia de gestion documental.
- 6. Operar y proponer la actualizacion de los sistemas de informacion y aplicativos corporativos, para la gestion documental de la corporacion.
- 7. Desempeñar las demas funciones asignadas por la autoridad competente de acuerdo con el nivel, la naturaleza y el area de desempeño
- 8. Desarrollar las funciones asignadas, bajo los principios, lineamientos y directrices trazadas en el sistema de gestion integral, participando en las acciones de mantenimiento y mejoramiento de este, acorde a las matrices de despliegue de responsabilidad, autoridad y actividades especificas, para los diferentes sistemas de gestion, adoptados y/o integrados para la organizacion.
- 9. Apoyar la elaboracion y respuesta de los requerimientos de informacion internos, externos y peticiones, quejas, reclamaciones y sugerencias, en los terminos de ley, en articulacion con las dependencias corporativas y en los aplicativos y soluciones informaticas dispuestas para el efecto.
- 10. Apoyar la elaboracion de estudios previos y terminos de referencia de los procesos contractuales que le sean asignados, acorde con los lineamientos definidos en los manuales especificos y la normatividad aplicable.
- 11. Elaborar y presentar oportunamente los informes del ejercicio de su labor y aquellos que le sean solicitados, en concordancia con las directrices establecidas.
- 12. Velar por la conservacion de los archivos de gestion, informacion publica y bienes asignados para su custodia, acorde con las orientaciones internas.
Vacantes
| Departamento | Municipio | Vacantes | Dependencia |
|---|---|---|---|
| Antioquia | Medellín | 1 | DONDE SE UBIQUE EL EMPLEO |