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OPEC 244028Asistencial
AUXILIAR ÁREA SALUD
E.S.E. HOSPITAL SAN JUAN DE DIOS SONSÓN
Proceso de selección Empresas Sociales del Estado 2
Requisitos mínimos
Estudio
Certificación de 16 Horas en EDUCACION INFORMAL Programa: CURSO CERTIFICADO DE SOPORTE VITAL BASICO.. Certificación en EDUCACION PARA EL TRABAJO Y EL DESARROLLO HUMANO en FORMACION LABORAL Programa: TECNICO LABORAL AUXILIAR DE ENFERMERIA.
Experiencia
Doce(12) meses de EXPERIENCIA LABORAL
Funciones
- 1. Realizar acciones de enfermeria segun nuestro nivel de complejidad, las normas adoptadas en la empresa y los derechos de los pacientes.
- 2. Instruir al paciente y a la familia en el proceso de recuperacion.
- 3. Preparar al paciente y colaborar en los medios de diagnostico y tratamientos especiales.
- 4. Realizar acciones educativas sobre aspectos basicos de salud y proceso de autocuidado.
- 5. Custodiar y garantizar la reserva de la historia clinica.
- 6. Realizar las notas pertinentes en las historias clinicas.
- 7. Realizar acciones de promocion y prevencion en los programas especiales que existen en la empresa.
- 8. Realizar los procedimientos atendiendo los protocolos de enfermeria existentes en la empresa.
- 9. Esterilizar, preparar y responder por el material, equipo y elementos a su cargo.
- 10. Preparar los servicios de consulta de urgencias y colaborar con el medico en la prestacion del servicio.
- 11. Dar atencion de enfermeria al paciente durante la hospitalizacion y la observacion en urgencias, administrando los medicamentos y prestando cuidados de acuerdo con las ordenes medica s y de enfermeria.
- 12. Informar oportunamente al profesional responsable sobre situaciones de emergencia y riesgos que observen en los pacientes.
- 13. Diligenciar en forma clara y precisa los registros estadisticos y clinicos pertinentes a su trabajo.
- 14. Participar en reuniones y comites que le sean asignados y cumplir con las tareas de los mismos en tiempo oportuno.
- 15. Cumplir con el desecho adecuado de residuos solidos y utilizacion de implementos de bioseguridad.
- 16. Cumplir con todas las normas relacionadas con el manejo de la bioseguridad en los diferentes servicios.
- 17. Mantener el material, equipos y elementos necesarios para el buen funcionamiento de los servicios.
- 18. Arreglar la unidad y el ambiente fisico del paciente, tanto para la admision como para la estadia del mismo en la institucion.
- 19. Colaborar en la identificacion de individuos y grupos de la poblacion expuestos a riesgos de enfermar.
- 20. Recibir y entregar el turno de forma adecuada y cumpliendo las directrices de la empresa.
- 21. Informar a individuos y grupos de la comunidad sobre la existencia y utilizacion de los servicios de salud.
- 22. Cumplir con el paso de la ronda de enfermeria.
- 23. Llenar de forma adecuada y oportuna todos los soportes que se generen en su area funcional .
- 24. Vigilar el correcto funcionamiento de los equipos a su cargo, cuidado de estos mismos, previniendo el hurto y reportando su daño en la eventualidad que ocurra.
- 25. Realizar los turnos y disponibilidades asignadas en el respectivo cuadro de turnos.
- 26. Mantener completo el stock de cada uno de los servicios en donde se encuentre asignada.
- 27. Desarrollar todos los pasos de los procesos y procedimientos de su competencia.
- 28. Contribuir a la actualizacion de guias, manuales y protocolos de enfermeria.
- 29. Notificar a su jefe inmediato, novedades que se presenten durante el turno.
- 30. Participar activamente en el desarrollo de los sistemas de calidad y control interno en cumplimiento de las politicas de la empresa.
- 31. Realizar procedimientos en el marco de la politica de seguridad del paciente.
- 32. Notificar todos aquellos eventos adversos que se presenten en la institucion.
- 33. Asistir a las capacitaciones y reuniones programadas de su area funcional y las demas que la institucion establezca.
- 34. Brindar un trato amable y humanizado a los pacientes, acompañantes y compañeros de trabajo.
- 35. Ejecutar los controles que le han sido asignados y responder por sus consecuencias (autocontrol).
- 36. Las demas funciones que le sean asignadas por la autoridad competente, de acuerdo con el nivel, la naturaleza y el area de desempeño del cargo.
Vacantes
| Departamento | Municipio | Vacantes | Dependencia |
|---|---|---|---|
| Antioquia | Sonsón | 5 | ASISTENCIAL |