PROFESIONAL UNIVERSITARIO

Requisitos mínimos

Funciones

1. Participar en el desarrollo de estudios e investigaciones, relacionadas con su area de competencia, de acuerdo con los procesos y procedimientos internos adoptados en el sistema integrado de gestion sigami.
2. Planear, ejecutar, verificar y controlar las actividades relacionadas con el seguimiento y evaluacion a los programas y proyectos a cargo de la dependencia asignada y consolidar los informes respectivos, en cumplimiento de los lineamientos institucionales y la normatividad vigente.
3. Participar en la elaboracion de los pliegos de condiciones de las contrataciones a realizar por la dependencia, independientemente del tipo de contratacion, con el fin de aportar su conocimiento profesional y experiencia.
4. Realizar seguimiento a los contratos, convenios y demas actos contractuales suscritos por la dependencia, en donde haya sido delegado como supervisor en el marco de las competencias asignadas, propendiendo por su correcta ejecucion, de acuerdo a lo establecido contractualmente y a la normatividad vigente, presentando los respectivos informes de supervision y demas documentacion asociada a la ejecucion, hasta su liquidacion.
5. Realizar las actividades de actualizacion de procesos y procedimientos internos y propender por la reduccion y simplificacion de tramites que esten relacionados con el area de desempeño, que mejoren la atencion al ciudadano y la prestacion del servicio en la administracion central municipal.
6. Apoyar y asistir al superior inmediato en las actividades relacionadas con el proceso a cargo de la dependencia, de acuerdo con lo definido en el sistema integrado de gestion y demas normatividad vigente.
7. Desarrollar en el marco de sus competencias como profesional universitario, las funciones definidas para el grupo interno de trabajo adscrito a la dependencia, de acuerdo con el acto administrativo que lo conforme y o adicione, asi como los procesos y procedimientos vigentes en el sistema integrado de gestion sigami.
8. Las demas que le sean asignadas por el superior jerarquico de manera verbal o escrita y las que de manera reglamentaria se llegaren a adicionar en el futuro, conforme a la naturaleza del cargo
9. Apoyar el proceso de planeacion, implementacion y seguimiento a las politicas de ciencia, la tecnologia y la innovacion, planes, programas y proyectos del sector de las tecnologias de la informacion y las comunicaciones.
10. Proponer e implementar estrategias de promocion y apropiacion hacia la ciudadania en materia de gobierno digital.
11. Apoyar en las gestiones para la realizacion de alianzas publico privadas para el desarrollo de la ciencia, la tecnologia y la innovacion en el municipio de ibague.
12. Realizar los estudios necesarios para identificar las necesidades de la ciudad en TIC, ciencia, tecnologia e innovacion, y formular proyectos cuya finalidad sea el desarrollo del municipio de ibague.
13. Participar en la identificacion y participacion de convocatorias propias del sector, asi como la evaluacion y seguimiento a los proyectos de cofinanciacion.
14. Apoyar la articulacion entre entidades del sector, en materia de integracion e interoperabilidad de informacion servicios.
15. Apoyar el proceso de documentacion, implementacion y evaluacion del sistema de gestion de seguridad de la informacion en la alcaldia municipal, de conformidad con lo definido en la norma tecnica ISO 27001.

Vacantes