PROFESIONAL ESPECIALIZADO

Requisitos mínimos

Funciones

1. 1. Ejercer labores de coordinacion de grupos de trabajo permanentes de acuerdo al respectivo acto administrativo del gobernador.
2. 2. Realizar labores de coordinacion de grupos de trabajo temporales de conformidad con los lineamientos del superior inmediato.
3. 3. Articular las acciones de gestion humana con la direccion de la funcion publica de acuerdo a los lineamientos establecidos.
4. 4. Elaborar el plan de asistencia tecnica involucrando a los municipios no certificados y establecimientos educativos segun directrices del sector.
5. 5. Desarrollar las actividades correspondientes al ingreso, permanencia y retiro del personal de planta vinculado a la secretaria de educacion atendiendo los lineamientos normativos para el caso.
6. 6. Determinar los empleos de la planta de personal de la secretaria de educacion a proveer segun procedimiento establecido.
7. 7. Apoyar en la formulacion de los planes institucionales de capacitacion, plan de bienestar, seguridad y salud del trabajo de acuerdo a las metodologias y lineamientos de ley.
8. 8. Coordinar el proceso de evaluacion del desempeño y evaluar a quien corresponda con base en los señalamientos del acuerdo de carrera.
9. 9. Realizar y presentar el informe de actividades de desarrolladas de en funcion del mejoramiento del proceso a su empleo.
10. 10. Atender las peticiones quejas y reclamos de acuerdo a los terminos de ley.
11. 11. Desempeñar las que le sean asignadas de acuerdo con la naturaleza del empleo.

Vacantes