AUXILIAR ÁREA SALUD
E.S.E. HOSPITAL LUIS ANTONIO MOJICA
Proceso de selección Empresas Sociales del Estado 2
Requisitos mínimos
Estudio
Título de BACHILLERATO. Certificación de 1 Horas en EDUCACION INFORMAL Programa: CURSO WORD BASICO. Certificación de 1 Horas en EDUCACION INFORMAL Programa: CURSO ADMINISTRACION SEGURA DE BIOLOGICOS. Certificación de 1 Horas en EDUCACION INFORMAL Programa: CURSO SOPORTE VITAL BASICO. Certificación de 1 Horas en EDUCACION INFORMAL Programa: CURSO EXCEL BASICO. Certificación de 1 Horas en EDUCACION INFORMAL Programa: CURSO EN CADENA DE FRIO. Certificación de 1 Horas en EDUCACION INFORMAL Programa: CUERSO EN EVENTOS SUPUESTAMENTE ATRIBUIBLES A VACUNACION E INMUNIZACION ESAVI. Certificación de 1 Horas en EDUCACION INFORMAL Programa: CURSO EN BIOSEGURIDAD. Certificación en EDUCACION PARA EL TRABAJO Y EL DESARROLLO HUMANO en FORMACION LABORAL Programa: TECNICO LABORAL EN AUXILIAR DE ENFERMERIA.
Experiencia
Veinticuatro(24) meses de EXPERIENCIA RELACIONADA
Funciones
- Apoyar la prestacion de servicios asistenciales en las areas de vacunacion, consulta externa y almacen, conforme a los protocolos, guias y procedimientos institucionales
- Ejecutar actividades de promocion de la salud y prevencion de la enfermedad, participando en jornadas educativas, campañas comunitarias y estrategias institucionales de bienestar.
- Colaborar en la aplicacion y control de esquemas de vacunacion, asegurando el cumplimiento de las normas tecnicas del programa ampliado de inmunizaciones (pai).
- Apoyar la gestion de insumos, medicamentos y dispositivos medicos en el almacen y las areas asistenciales, velando por su adecuada conservacion, inventario y registro.
- Apoyar la coordinacion del flujo de pacientes y la organizacion del servicio, garantizando eficiencia, trato digno y cumplimiento de los tiempos de atencion.
- Realizar las acciones encaminadas a apoyar el desarrollo y fortalecimiento de destrezas y competencias relacionadas con la promocion de la politica de seguridad del paciente
- Cumplir estrictamente con las normas de bioseguridad definidas por la institucion, empleando los elementos de proteccion personal asignados para el desempeño de sus labores
- Conservar adecuada y oportunamente, los registros y documentos generados en el desarrollo de las funciones, de acuerdo con el sistema de gestion documental institucional, y la normatividad vigente, con el proposito de guardar evidencias de las acciones.
- Participar activamente en los comites y grupos de trabajo que requiera la institucion, desempeñando eficientemente el rol delegado de tal forma que se logre el desarrollo institucional
- Atender al usuario interno y externo de manera cordial y oportuna, escuchar sus requerimientos y brindar informacion precisa sobre sus necesidades relacionadas con el area o el servicio, segun las politicas institucionales y la normatividad vigente
- Brindar atencion humanizada y de calidad a los usuarios, familias y comunidad, orientando y educando sobre el autocuidado y los procedimientos realizados.
- Registrar de manera oportuna y veraz la informacion asistencial, en las historias clinicas, formatos institucionales o sistemas informaticos, de acuerdo con la normatividad vigente.
- Cumplir las normas de bioseguridad, seguridad del paciente y control de infecciones, promoviendo un entorno laboral seguro para usuarios y personal de salud.
- Participar en actividades de mejoramiento continuo, formacion institucional y evaluacion de la calidad del servicio de enfermeria.
- Asistir puntualmente a las convocatorias internas o externas que permitan la gestion del conocimiento y el mejoramiento continuo de la institucion
- Brindar apoyo asistencial en el proceso de vacunacion mediante la aplicacion oportuna y segura de los biologicos segun los esquemas establecidos por el ministerio de salud y proteccion social, asegurando el cumplimiento de las metas programaticas, el control de inventarios, cadena de frio y registros fisicos y electronicos; realizando busqueda activa de poblacion objeto (incluidas gestantes) y participacion en campañas institucionales y comites; ademas de contribuir al mejoramiento ambiental y al bienestar laboral mediante el uso racional de recursos, la adecuada disposicion de residuos y la participacion en actividades de bienestar social.
- Apoyar la gestion y el control y suministro de insumos, materiales y elementos devolutivos de la ESE mediante el registro ordenado de entradas y salidas, la actualizacion permanente de inventarios y el control de los niveles minimos de existencias, garantizando la disponibilidad oportuna de recursos para la adecuada prestacion de los servicios; apoyar la elaboracion y seguimiento del plan anual de adquisiciones, reportar necesidades a la administracion y participar activamente en los comites institucionales, en el plan de bienestar social y en la adecuada clasificacion de residuos desde la fuente.
- Brindar apoyo administrativo en la gestion de inventarios de la farmacia, mediante la implementacion de herramientas de control, el analisis y ajuste de precios de medicamentos y dispositivos medicos de acuerdo con las circulares de la comision nacional de precios, y la realizacion de monitoreos aleatorios para asegurar la precision, confiabilidad y disponibilidad de los inventarios, contribuyendo al orden, eficiencia y cumplimiento normativo de la entidad
- Presentar de manera oportuna, completa y veraz los informes exigidos por la ley, asi como aquellos que sean requeridos, dirigidos a la empresa, otras entidades gubernamentales o entidades promotoras de salud (EPS), conforme a las atribuciones asignadas y al sistema de informacion de la entidad, respetando los plazos, formatos y procedimientos establecidos.
- Ejercer autocontrol en las funciones asignadas para asegurar su correcta ejecucion, aplicar las estrategias del sistema de gestion de la calidad y del MIPG, mantener actualizados el inventario y las hojas de vida de los equipos biomedicos, y validar los conceptos tecnicos emitidos por terceros sobre mantenimiento y baja de equipos, conforme a los lineamientos institucionales
- Elaborar y dar seguimiento al plan de mantenimiento preventivo y calibracion de los equipos biomedicos de la entidad
- Brindar acompañamiento tecnico y administrativo durante las visitas de entes de control y vigilancia, asegurando que la informacion, documentacion y procesos de la entidad esten disponibles, completos y conformes a la normativa vigente. Incluye la preparacion de documentos, asistencia durante la visita, verificacion del cumplimiento de normas y seguimiento de observaciones, contribuyendo a fortalecer la transparencia, la rendicion de cuentas y la confiabilidad de la gestion institucional.
- Realizar acciones de demanda inducida para promover la participacion de la poblacion y asegurar el cumplimiento de las metas de los programas de promocion y mantenimiento de la salud, mediante la planificacion y coordinacion de actividades, la movilizacion y seguimiento de usuarios, el registro y reporte de resultados, y la evaluacion y mejora continua de las estrategias implementadas, garantizando la cobertura, efectividad y eficiencia de los programas de salud.
- Participar en la facturacion de los servicios de salud mediante el diligenciamiento adecuado de los documentos, asegurando el correcto recaudo, y garantizar el cumplimiento de las normas institucionales, ambientales y de seguridad mediante la aplicacion de protocolos, uso racional de recursos, verificacion de condiciones seguras, control de riesgos y ejecucion del plan de mantenimiento, contribuyendo a la eficiencia operativa, la prevencion de accidentes y la integridad del personal e instalaciones.
- Las demas funciones asignadas por autoridad competente de acuerdo con el nivel, naturaleza y el area de desempeño del cargo.
Vacantes
| Departamento | Municipio | Vacantes | Dependencia |
|---|---|---|---|
| Huila | Nátaga | 1 | GERENCIA |