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OPEC 252630Profesional

PROFESIONAL UNIVERSITARIO

UNIDAD NACIONAL DE PROTECCIÓN - UNP

Proceso de selección Entidades del Orden Nacional - 2026

Fijar en perfil laboral

Propósito del empleo

REALIZAR LAS FUNCIONES TRANSVERSALES QUE RESPALDAN LA GESTION DE LA ESCUELA DE FORMACION DE LA UNP, EN ARTICULACION CON OTRAS AREAS INSTITUCIONALES. SU LABOR INCLUYE LA COORDINACION DE FORMADORES, ADMISIONES Y REGISTRO ACADEMICO, BIENESTAR INSTITUCIONAL, Y ENTORNOS TECNOLOGICOS DE FORMACION, BAJO UN ENFOQUE INTEGRADOR, RESPETANDO LAS COMPETENCIAS DE CADA GRUPO FUNCIONAL DE LA ENTIDAD.

Requisitos mínimos

Estudio

Título de PROFESIONAL en NBC: ADMINISTRACION ,O, NBC: ANTROPOLOGIA Y ARTES LIBERALES ,O, NBC: BIBLIOTECOLOGIA, OTROS DE CIENCIAS SOCIALES Y HUMANAS ,O, NBC: CIENCIA POLITICA, RELACIONES INTERNACIONALES ,O, NBC: COMUNICACION SOCIAL, PERIODISMO Y AFINES ,O, NBC: CONTADURIA PUBLICA ,O, NBC: DEPORTES, EDUCACION FISICA Y RECREACION ,O, NBC: DERECHO Y AFINES ,O, NBC: ECONOMIA ,O, NBC: EDUCACION ,O, NBC: FILOSOFIA, TEOLOGIA Y AFINES ,O, NBC: FORMACION RELACIONADA CON EL CAMPO MILITAR O POLICIAL ,O, NBC: GEOGRAFIA, HISTORIA ,O, NBC: INGENIERIA ADMINISTRATIVA Y AFINES ,O, NBC: INGENIERIA DE SISTEMAS, TELEMATICA Y AFINES ,O, NBC: INGENIERIA INDUSTRIAL Y AFINES ,O, NBC: LENGUAS MODERNAS, LITERATURA, LINGUISTICA Y AFINES ,O, NBC: MATEMATICAS, ESTADISTICA Y AFINES ,O, NBC: PSICOLOGIA ,O, NBC: SOCIOLOGIA, TRABAJO SOCIAL Y AFINES.

Experiencia

Treinta(30) meses de EXPERIENCIA PROFESIONAL RELACIONADA

Otros

Tarjeta o matrícula profesional vigente en los casos requeridos por la ley.

Funciones

  1. 1. Realizar el seguimiento a la programacion, asignacion y desempeño de los formadores o facilitadores vinculados a los programas academicos de la escuela.
  2. 2. Gestionar, en articulacion con las areas competentes, los procesos de admision, inscripcion, matricula, evaluacion, certificacion y archivo academico de los participantes en los programas de formacion.
  3. 3. Apoyar el diseño y ejecucion de actividades de bienestar institucional orientadas a promover la permanencia, motivacion y desarrollo integral de los participantes, en coordinacion con el grupo responsable de bienestar.
  4. 4. Gestionar logistica y funcionalmente los procesos de formacion en plataformas tecnologicas e-learning, lms, en coordinacion con el area de tecnologia o de talento humano digital.
  5. 5. Atender requerimientos, reclamos o sugerencias relacionadas con el desarrollo de los programas academicos y realizar seguimiento a las acciones de mejora que se deriven.
  6. 6. Acompañar como enlace operativo entre la escuela de formacion y otras dependencias responsables de procesos como certificacion, archivo, tecnologias de la informacion, y bienestar institucional.
  7. 7. Apoyar la ejecucion logistica de eventos academicos, inducciones, capacitaciones, talleres, y jornadas de formacion institucional.
  8. 8. Colaborar en la implementacion de los procedimientos de seguimiento y evaluacion de la calidad de los programas de formacion, segun los lineamientos definidos.
  9. 9. Las demas que le sean asignadas por el superior inmediato o le atribuya la ley y que esten acordes con la naturaleza del empleo.

Vacantes

DepartamentoMunicipioVacantesDependencia
Bogotá D.C.Bogotá D.C.2DONDE SE UBIQUE EL EMPLEO