PROFESIONAL ESPECIALIZADO

Requisitos mínimos

Funciones

1. Secretaria general-en el area de jurisdiccion coactiva 1. Promover el cobro efectivo por la via de jurisdiccion coactiva, de todos los creditos exigibles a favor de la corporacion. 2. Estudiar y clasificar los documentos que sirvan de soporte al cobro, con el fin de determinar si constituyen titulo ejecutivo idoneo para iniciar la accion por jurisdiccion coactiva. 3. Practicar las visitas y entrevistas al deudor con el fin de obtener el pago voluntario y directo de los creditos mediante el cobro persuasivo. 4. Adelantar los tramites pertinentes en caso de existir un acuerdo de pago, con el fin de conceder los plazos, proyectando los actos administrativos que aprueben el acuerdo de pago y elaborando las actas de acuerdo de pago y compromisos respectivamente.
2. 5. Participar en la difusion y explicacion a los funcionarios de la corporacion de las normas legales, los conceptos, la jurisprudencia y la doctrina, relacionados con la actividad de la corporacion. 6. Preparar y presentar los informes relacionados con el desarrollo de las actividades propias del cargo, con la oportunidad y periodicidad requeridas. 7. Promover y atender dentro del termino legal los derechos de peticion que se presenten en la entidad. 8. Asistir a las consultas previas que le sean asignadas por su jefe inmediato, de acuerdo a los requerimientos de ley.
3. 9. Ejercer el autocontrol en todas las actividades que desarrolla, cumpliendo con el sistema de gestion institucional de la corporacion. 10. Asistir a reuniones para tratar temas relacionados con el cargo, de acuerdo a las instrucciones dadas por su jefe inmediato.
4. En todas las areas: 1. Apoyar en la ejecucion de los planes, programas y proyectos de la dependencia y le sean asignados. 2. Apoyar en la supervision de los contratos que le sean asignados. 3. Colaborar con la emision de los conceptos que le sean solicitados. 4. Recibir y atender dentro del termino legal los derechos de peticion y demas solicitudes y requerimientos que se presenten en la dependencia. 5. Las demas que le sean asignadas por la autoridad competente, de acuerdo con el area de desempeño y la naturaleza del empleo.

Vacantes