PROFESIONAL UNIVERSITARIO

Requisitos mínimos

Funciones

1. Sustanciar los procesos disciplinarios que se adelanten en la entidad, con sujecion a las normas y de acuerdo con las directrices del coordinador de la oficina.
2. Sustanciar los procesos disciplinarios para firma y revision del jefe de la oficina, y desarrollar programas de disciplina preventiva de acuerdo a la normatividad vigente
3. Elaborar conceptos en materia disciplinaria de manera oportuna y de acuerdo a la normatividad vigente.
4. Tramitar las respuesta a todas las acciones de tutelas en las que por diversas circunstancias este vinculado el instituto
5. Desarrollar estrategias que fortalezcan el compromiso con la institucion de los empleados publicos para disminuir los procesos disciplinarios.
6. Elabora los planes, programas y proyectos para el cumplimiento de los objetivos y metas definidas en los programas de la oficina de manera oportuna.
7. Revisar documentos relacionados con tramites administrativos en lo referente a aspectos legales, a fin de garantizar su validez juridica
8. Emitir conceptos y resolver consultas sobre las diversas situaciones de originadas en los actos oficiales del sector salud y aclarar situaciones juridicas pertinentes a la interpretacion y aplicacion de la ley.
9. Firmar la documentacion de respuesta de tutelas que genere la institucion con destino a cada una de los organos judiciales y demas entidades
10. Dar respuesta a nombre de la entidad, a todas las acciones de tutela en las que se haya vinculado al instituto departamental de salud de norte de santander, ya sea como accionario o como litisconsorte necesario.
11. Promover las acciones judiciales a las que haya lugar, impugnando los fallos de primera instancia, vinculados a terceros y atendiendo los incidentes de desacato que se pudieran presentar.
12. Propender por la defensa de los intereses de la entidad y por el bienestar de los usuarios del sgss a cargo del instituto departamental de salud de norte de santander como entidad territorial, en todas y cada una de las actuaciones en las que intervenga.
13. Revisar los expedientes que correspondan para la autorizacion de licencias de operacion de ejercicio de profesionales y de registro de productos y demas tramites.
14. Asistir tecnicamente a los funcionarios de la dependencia en todo lo relacionado con la identificacion, registro, evaluacion, de las infracciones de las normas sanitarias y procedimientos establecidos, en el desarrollo de las investigaciones que sean del caso y en la aplicacion de las medidas de seguridad sanitaria de ley y las sanciones que sean de su competencia.
15. Establecer y mantener las relaciones de coordinacion necesarias para el logro de los objetivos de la dependencia.
16. Velar por la actualizacion y difusion de los manuales de normas y procedimientos del area de su cargo.
17. Responder y velar por el buen uso y mantenimiento de los bienes, elementos y documentos a su cargo.
18. Participar en la actualizacion y difusion de los manuales de normas y procedimientos del area a su cargo.
19. Informar al superior inmediato sobre el desarrollo del area a su cargo y responder por el cumplimiento de las normas y procedimientos establecidos.
20. Firmar la documentacion con destino interno y externo que genere en cumplimiento de su funciones
21. Ejercer las demas funciones que le sean asignadas y sean afines con la naturaleza del cargo.

Vacantes